Page 51 - 《四川党的建设》数字版 2025年9月上 / 第17期
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● 代表委员履职记
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党建视点
四川多地探索干部离任交接——
一份“交接单” 一张“责任状”
文 /《四川党的建设》全媒体记者 余娜
走进剑阁县翠云廊景区，游客 清“为什么交、交什么、怎么交、 接任者尚未确定的特殊情况，如何
常常能看到这样的演出场景—— 交后如何管”等关键问题入手，推 确保工作不断档、任务不延误？
身着官服的“离任县令”与“新任 动干部离任交接从形式走向实质、 以往干部调整过程中，因缺乏
县令”手持古柏清单，逐棵清点确 从模糊走向精准，为实现高质量发 清晰的交接规范，容易出现责任断
认，郑重交接。这一仿古交接仪式， 展提供坚实制度保障。 档、工作脱节等现象。此时，叙永
生动还原了“官民相禁剪伐”“交 县探索推行的县管干部离任交接
树交印”的古代治理智慧，也映照 从“几页纸”到“一本账”—— 制度发挥了关键作用。在县委组织
出新时代干部离任交接制度的核 交出“蓝图”，接稳“实干清单” 部指导下，分管县领导指定副局长
心命题——离任交什么，本质上就 2024 年 12 月上旬，叙永县文 谢沙作为接任空档期的 B 角，在
是树立什么样的政绩观。 化广电旅游局局长何斌接到调令 接任者 A 角空缺过渡期维持日常
党的二十届三中全会提出“健 时，正值一项重要活动筹备的关键 运转稳定。何斌离任前对各项工作
全领导班子主要负责人变动交接 阶段——“重走西南联大路”活动 进行系统梳理，与谢沙作了详细交
制度”，四川多地积极探索，从厘 即将在三个月后举办。面对离任而 接。随后，谢沙全力投入活动筹
备，积极协调各方资源，保障了各
项工作有条不紊推进。
精准界定交接内容、杜绝责任
虚化，是保障离任交接落到实处、
实现持续发展的关键前提。若交接
内容笼统模糊、缺乏刚性约束，容
易导致“新官不理旧账”、政策执
行出现断点。
2024 年 11 月，宜宾市以翠屏
区、珙县、筠连县党委负责人变动
为契机，创新性地锁定量化指标，
形成交接清单。系统梳理出重大决
绵阳三江码头。图 / 滕建新 策部署情况、重大规划重大项目推
