Page 28 - 《四川党的建设》数字版 2025年1月上 / 第01期

踔厉奋发新时代 治蜀兴川再跨越

26 学思践悟 深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

探索“联包带动”机制 推动县域“组团式”帮扶工

作提质增效

文 / 金波

近年来，凉山彝族自治州甘洛县紧紧围绕“组团 例”手术 45 项，推广实施新技术、新项目 143 项，创建
式”帮扶工作，以改革创新为牵引，探索实施帮扶专家 州级重点学科 2 个。技术扶持强产业支撑。常态化开展

人才“联包带动”工作机制，不断优化整合资源、搭建 科技指导，解决技术瓶颈 9 项，指导建立示范基地 8 个，
工作平台、拓宽合作渠道，推动教育、医疗和科技帮扶 壮大家庭农场 300 余家，甘洛黄金梨荣获“中华好梨”
三大领域质效双提升。 银奖，“绿色宜居村镇技术创新”等 2 个项目被纳入省
坚持联动协同，广泛凝聚帮扶合力。注重动员全 级重点研发计划。

社会力量、调动各方面资源，着力构建党委主抓、部门 强化帮带造血，靶向培育本土人才。坚持“内引 +
主推、协同发力的工作格局。“一体式”压实责任。紧 外培”相结合，输血与造血相统一，深入实施“本土人
扣铸牢中华民族共同体意识这一主线，把做好“组团式” 才铸魂赋能”工程。“请进来”面对面指导。帮受双方
帮扶作为巩固拓展脱贫攻坚成果和推进乡村全面振兴 全面建立“手拉手”关系，通过送培下乡、“蹲点”指

的重大举措，县委主要领导定期研究工作，压紧压实各 导等方式实现资源共建共享，培养致富带头人 80 余名，
方责任，持续营造良好氛围。“先锋式”引领示范。严 引进推广农业新品种 11 个、新技术 12 项。“师带徒”
格落实党组织领导下的校（院）长负责制，按照“抓两 手把手教学。采取师带徒、团带队等方式，结成“师徒”
头、带中间”思路，常态推进三大领域基层党组织评先 关系 267 对，制订帮带计划和帮带考核评价机制，培育

定级，着力增强政治功能和组织功能，甘洛县人民医院 本土人才 300 余名。“派出去”实打实培训。分类选派
党委获评“全省先进基层党组织”。“清单式”推动落 138 名专业技术人才赴外学习锻炼，邀请省农科院专家
实。建立“联包牵引”、帮受双方定期互访等 11 项机 带领乡土人才 34 人到省内主要果园示范基地“取经”，
制，促成受扶院校与省内 9 家院（校）、机构建立合作 开展“云帮扶”“云教研”等各类培训 135 场次。

关系。全面推行限时办结制度，构建“清单推送、跟踪 优化服务保障，持续激励担当作为。 聚焦强保障、
落实、结果反馈”责任链条。 搭平台、优服务，把帮扶干部人才纳入本地干部人才管
突出目标导向，聚力提升帮扶质效。统筹整合各 理服务体系。政治上充分信任。建立领导干部联系服务
类资源，创新思路理念，引领带动三大领域高质量发展。 工作机制，将帮扶干部人才信息录入脱贫攻坚展览馆数

科学管理促教育提质。坚持“普高抓升学、职高促就 据库，加大宣传赋能助力、加强政治荣誉激励。工作上
业”，完善人事管理、绩效分配等 60 项制度，依托宁波 优先保障。坚持“专款专用、管好用好”，每年落实资
凉山“10+3”教育联盟共同体，推动帮受学校教学管理 金 60 万元保障办公食宿、交通出行等。生活上倾情照
线上互动。改革攻坚补医疗短板。“破冰式”推动 130 顾。“一人一档”建立健康档案，全覆盖发放“甲古英

项管理机制改革，择优竞聘中层干部 79 名，实现管理层 才卡”，让干部人才安心安业。（作者系中共甘洛县委
“消肿化瘀”，医疗人才结构不断优化，实施“甘洛首 常委、组织部部长）