Page 78 - 《四川党的建设》数字版 2025年3月下 / 第06期

踔厉奋发新时代 治蜀兴川再跨越

76 互动交流

信息
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广元市 余份，推动流动党员返乡报到。抓实教育培训。通过

产业集群党建赋能产业高质量发展 党员大会、乡村坝坝会等形式，组织流动党员集中开
展专题培训 800 余场次；实施组织生活会“三级联
去年以来，聚焦重点产业发展需求，广元市探索 动”指导，市委组织部面上统筹、打点示范，县（区）
推行产业集群党建新模式，以“党建内链”驱动“产 党委书记、组织部部长带头列席村（社区）流动党员
业外链”一体运转、抱团发展。坚持党的组织建在集 组织生活会并讲党课，乡镇（街道）抓好具体实施；
群。组建铝基新材料、现代物流等 21 个产业集群党 建立流动党员向党组织报告去向制度，与流动党员开
委，推动上下游企业、产学研平台等单位建立 128 个 展谈心谈话。激励担当作为。实施人才回引计划，组
党支部，跨领域、跨属地组建项目招商、技术研发等 织基层党组织在返乡流动党员中择优摸排致富能手、

攻坚党小组 39 个，实现党的组织和工作全覆盖。坚 集体经济带头人等，激励流动党员返乡创业、回村任
持党群服务沉在集群。坚持系统化集成党务、政务和 职，对表现突出的纳入后备人才储备；开展“我为家
社会服务向产业集群延伸，规划建设党群服务矩阵 8 乡献一策”“建设他乡、反哺家乡”等活动，为流动
个，探索建立“企能办”服务平台，选派 436 名党建 党员搭建平台，提供政策帮扶；引导流动党员融入基
指导员担任“服务专员”，组织开展专业化服务 1.2 层治理，参与志愿服务，推动流动党员在建设家乡中
万余次。坚持资源要素聚在集群。兑现《党建强企十 贡献力量。（中共资阳市委组织部）
条措施》等惠企政策，遴选 130 名干部全生命周期服

务产业发展，两批次“揭榜攻坚”重点产业项目 14 成都市青白江区
个，柔性聘请院士专家 86 名，积极搭建区域内外产 “公开遴选 + 自主推荐”建强村级后备力量库
业信息交流、政企沟通等平台。坚持作用发挥融在集
群。完善重大事项扁平化指挥体系和平急转换机制， 去年以来，成都市青白江区聚焦村级后备力量总
及时梳理解决企业反映的党员发展、用水用电等重大 量不足、结构不优、素能不高等问题，坚持满足换届
事项 236 个，新培育省级“专精特新”企业 7 户、创 需求与服务长远发展相统一，通过“公开遴选 + 自主
新型中小企业 23 户，铝基新材料产业入选全省先进 推荐”相结合的方式，建设规模 305 人的村级后备力量
制造业集群。（中共广元市委组织部） 库，其中本科及以上学历 223 人、占比 73%，35 岁及
以下 212 人、占比 70%。区级公开遴选一批。着眼打破
资阳市 村（社区）“自备自用自管”的常规储备方式，进一

多举措推动流动党员“返乡提能” 步扩大储备视野、提升人选质量，按照“党组织书记
后备‘两委’分类设岗、以镇（街道）为单位分配名
近期，资阳市组织开展座谈交流、专题培训，严 额、区级统一招考”的方式面向社会公开遴选村级后
格组织生活，为流动党员“充电蓄能”。强化组织动 备力量。镇街自主推荐一批。综合考虑一些经验丰富
员。建立完善流动党员联络员制度，结合年初走访慰 的“基层通”年龄超出公开遴选条件、善干不善考等
问、电话联系等，广泛发动基层党组织开展流动党员 因素，着眼发挥镇街、村（社区）直接了解掌握身边

摸底排查，精准掌握流动党员行程安排等情况。各县 人才的优势，按照“村（社区）摸排—镇（街道）研
（区）委组织部召开流动党员座谈会，通报家乡新面 究推荐—区级联审把关”的程序，组织推荐党组织书
貌、新变化，介绍就业创业政策、发展机遇等，赠送 记后备 19 人、“两委”委员后备 37 人，进一步充实后
“党课星期天”线上随身听 186 份，发放倡议书 2000 备力量。（中共成都市青白江区委组织部​张潇翔）