Page 23 - 《四川党的建设》数字版 2024年12月下 / 第24期

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深化产教融合 筑牢产业技能人才支撑

文/黄刚

党的二十届三中全会提出，建设一流产业技术工 等 24 个实训基地，打造“定制培养 + 集中训练 + 顶岗
人队伍；省委十二届六次全会指出，构建职普融通、 实习 + 人才输出”生态链。推行“政行企校”共育模

产教融合的职业教育体系。成都市新津区立足“工业 式。深化校企“双师带徒”“工学交替”培养模式，建
强区”战略需要，以深化产教融合的教育科技人才体 立“企业下单—院校接单—政府买单”实训机制，开设
制机制一体改革为抓手，促进教育链、人才链与产业 “津津智造大师”“农副网销大咖”等订单班，开展
链、创新链有机衔接，筑牢培育壮大新质生产力的产 “匠心若磐·一路向前”技能竞赛等系列活动，培育

业技能人才支撑。 新津“匠造未来”技能人才。架设从“工”到“匠”
坚持“融教于产”，集聚技能人才队伍。注重“专 育才阶梯。联合成都技师学院等共建“津匠学院”，
业跟着产业走”，推动职教体系与产业结构深度融合。 打造智造设备维修、机械设备装配等工匠基地，建立
推动引育平台矩阵成型。实施高技能人才队伍建设专 “企业工匠—新津工匠—成都工匠”阶梯式选育机制。

项行动，在北京设立高技能人才协同创新港，与大足、 坚持“融创于业”，提升价值转化效能。 着力优评
彭山等 7 个地区共建人力资源共享平台，深化“HR+ 价、搭平台、给资源，助力技能人才“破圈出彩”。
经纪人”引才模式，开展“津诚寻匠”等系列引才活 健全技能人才评价机制。以创新能力、质量、实效、
动。推动“技能小镇”集群布局。引导新华、新东方等 贡献为导向，将高技能人才纳入人才分类目录，建立

高级技工学校集群发展，高质量建设“天府技能小镇” 人才评价评定“以薪定才”奖励制度，完善“人才自
等 3 个“技能四川”重点项目，实施组建成都东方技师 荐—企业评定—政府认定”一线人才评价机制。建强
学院集团等 10 项工程，构建集技工教育、技术创新、 技术技能转化平台。建好用好川大智能制造创新中
技能认证、人才输出于一体的特色新型“技能小镇”。 心、中农大现代农业产研院等 86 个创孵平台，建立工

提升职教载体引才能级。引导成职、成艺等职业院校 匠人才“揭榜挂帅”项目机制，引导领办数字化设备
围绕“3+2+N”产业布局打造人工智能等特色产业学 更新、农产品绿色加工等技改项目，深化“中试 + 孵
院，支持新华、万通未来等职教机构开设 AI 与智能制 化”成果转化模式，加速推动科研成果走出实验室、变
造等前沿专业，靶向吸引高技能人才来新津发展。 为生产力。优化创新要素供给模式。打通技能人才全

坚持“融训于企”，涵养协同育才生态。坚持把 周期服务链条，线下依托人才“零里中心”等服务平
生产融入教学，多方联动打造产教融合共同体，推动 台，“专窗专员”帮办服务事项；线上依托“津英人
人才培养和企业需求充分适配。共建产教融合实训基 才通”平台，建立“政策找人才”机制，设置技术技
地。支持产业园区与职业院校、科研院所、头部企业 能类“人才标签”，一键匹配、兑付专属政策资源，

共建产教融合示范园区，协同打造格力电器等“校中 实现免申即享、易申快享。（作者系中共成都市新津
厂”“厂中校”示范场景，配建智能物联网技术应用 区委常委、组织部部长）