Page 78 - 《四川党的建设》数字版 2024年11下 / 第22期

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汉市在全域推广使用“积分制 + 数字化”治理模式， 提升集体经济发展质效。（中共三台县委组织部​
着力提升基层党组织的组织力。抓好统筹保障。发 宋荣军）

挥党建工作领导小组统筹作用 , 构建县级主抓、镇
（街道）牵头、村（社区）落实的三级联动格局， 资中县
将基层治理工作纳入年度目标考核和抓党建工作述 全力提升村级后备力量培育储备质效
职评议考核，倒逼工作责任落实。健全治理体系。
在全省率先引入“川善治”数字平台，搭建“县— 资中县立足农业大县实情，着眼解决村党组织后
镇—村”三级党组织线上服务体系，1481 名村（社 继乏人、后备力量还不够强等问题，“选育管用”全
区）、村（居）民小组干部实名入驻，5000 余名党 链条建强村党组织带头人后备力量队伍。放宽视野精

员干部、300 余名党代表（人大代表）线上亮身份 选。紧盯在外成功人士、返乡创业大学生、“新农
办实事，17 家市级部门、金融机构入驻平台，开通 人”等群体外引内育，统筹组织、司法等部门联审把
70 余项民生类服务，形成“云端上”的党群服务中 关，高质量培育储备后备力量。靶向施策强育。依托
心。推进数字治理。借助“川善治”数字平台的“书 资中乡村振兴学院等特色资源，打造实践点位 20 余
记公开信”“村民说事”等功能板块，实现干群互 个，集中开展后备力量培训；从村党组织书记等群体
动新常态、服务群众零距离。（中共广汉市委组织 中选拔 600 余名“精品导师”，与镇、村干部组团帮
部​​刘文） 带后备力量。“能进能出”严管。落实联镇县领导、
镇领导班子与后备力量定期谈心谈话制度，年终组织
三台县 村“两委”班子成员等对后备力量开展民主评议，据

聚力推动抓党建促乡村振兴走深走实 实推动动态调整。及时大胆活用。优选后备力量充实
“院落管家”、网格长等治理力量以及参与资中作为
三台县健全县乡村三级联动机制，通过“抓 全国首批“五好两宜”和美乡村试点试验县的重点工
乡促村”把组织优势转化为抓党建促乡村振兴的 作，择优按法定程序进入村“两委”班子任职。（中
发展胜势。权力下放推动精准纾困。完善部门和 共资中县委组织部​​谢偲）
乡镇“双向考评”机制，量身定制 4 张“行政权
力委托下放特色清单”，深化联系点工作制度， 平昌县

县领导带头包联 1 至 2 个乡镇，联系 1 个强村、 打造让组织放心、让群众满意的模范机关
1 个薄弱村，推动解决发展问题和困难。考核明
责推动减压赋能。制定乡镇职责准入制度，梳理 今年以来，平昌县锚定“让组织放心、让职工
乡镇属地管理责任事项 109 项，实行“考核事项 安心、让群众舒心”目标，提标实施“双建双促·
申报 + 审批报备”制度进行差异化考核，出台激 率带引领”工程，不断激励机关党组织走在前、
励乡镇抓经济发展十条措施，同步安排 1000 万 作表率。围绕中心抓发展。高标准制发深化党建
元专项资金在 10 个方面给予扶持激励。聚能强乡 引领机关文化建设方案，细化制定 4 大项 24 小项
推动提质增效。实施导师帮带乡土人才计划，遴 任务清单；聚焦“五个基本”和 18 项观察重点，
选引进本土导师 20 名、结对带徒 100 名、专业 探索建立党支部观察员观察点制度，确定观察点

人才 54 人；以集体经济组织为主体领办创办强村 152 个，统筹选派观察员、助理观察员 204 名。提
公司，擦亮“三生万物”农产品区域公用品牌， 升能力强队伍。建立“平昌干部讲习堂 + 会前微