Page 70 - 《四川党的建设》数字版 2023年6月上/第11期

68 信息

治教育。三是统一主题党日。创新推行主题党日“清 泛收集”为干部政治素质画像勾勒“轮廓”。
单工作法”，向相关行业党委统一制发《主题党日工 三查梳“筋骨”。“档案管理”查政治能力。建立
作提示》，有力推动新就业群体党员规范参加主题党 “干部政治素质档案”，作为干部政治表现重要参考。
日活动。“五小活动”提升吸引力。一是印发学习小 “定期测评”查政治表现。正反向测评干部政治素
手册。以“口袋书”的形式向新就业群体党员发放 质是否过硬。“闭卷考试”查政治积累。坚持凡提必
《高坪两新党建明白卡》，确保新就业群体党员随时 考，全方位测试干部政治素养，为干部政治素质画
学、随身看。二是推广云上小党课。大力推广“党课 像梳理“筋骨”。
星期天”“书记党课 60 讲”等党员教育网络资源，引 四辨丰“血肉”。面谈“辨素养”。适时与干部进
导新就业群体党员参加线上学习 370 余场次。三是 行面谈，核查干部政治素质。实绩“辨能力”。掌握
组织知识小竞赛。会同工会、市监等行业部门，依 了解干部一贯表现，以实绩评干部，以干成之事评干
托“云上高坪”APP，每季度开展“党建基础知识问 事之人。一线“辨担当”。注重从一线经历看干部政

答竞赛”，对答题积分排名前 10 的党员给予消费券、 治担当，尤其是在经济发展一线有作为、复杂问题一
观影券等物质奖励。四是观看红色电影。每月组织 线有办法、疫情防控一线有担当的优秀干部，优先使
免费集中红色观影活动，切实增强新就业群体凝聚 用。细查“辨人品”。细查干部是否吃透“上情”把准
力。五是举办岗前小课堂。引导站点（网点）负责人 “下情”、是否人前人后两面行事、是否红脸出汗敢说
利用岗前 5—10 分钟时间，组织外卖骑手、快递小 敢言、是否违反“五个必须”搞“七个有之”，为干部
哥等集中学习理论知识，切实强化政治引领。（中共 政治素质画像填充“血肉”。（中共广汉市委组织部）
南充市高坪区委组织部）

绵竹市 金融干部人才
广汉市 一看二听三查四辨 做实政治素质考察 为乡村全面振兴注入新动能

广汉市聚焦政治忠诚、政治定力、政治担当、政 去年以来，绵竹市扎实开展金融干部人才助力
治能力、政治自律 5 大标准，探索“一看二听三查四 乡村振兴行动，选派 25 名金融干部人才到镇、村挂
辨”政治素质考察模式，立体式为干部画像，提升 职金融副书记、金融助理，持续释放“党建 + 金融”

干部政治素质考察精准度。 叠加效应，引导更多金融“活水”流向“三农”。当
一看定“轴心”。建立干部纪实清单，通过平时 好政银合作“联络员”。以开展党建共建活动为切入
考核考察和工作纪实，了解掌握干部政治忠诚和政 点，开展“走千访万”活动，推动镇村两级党组织
治执行力情况。建立后备干部数据库，了解掌握干部 与金融机构党支部联合开展党史学习教育、党员志愿
政治能力。建立干部监督负面清单，对工作成效“报 服务等结对共建活动 , 加强金融机构党组织与农村
假账”、个人信息不真实、政治忠诚“打问号”的干 基层党组织互动。当好“三农”发展“服务员”。深
部进行拉网式排查，为干部政治素质画像“定轴”。 入了解农户资金需求，提供“家门口”一对一服务，
二听绘“轮廓”。深入干群“听众音”。听领导干 开展移动营销、现场办公 1600 余次，对 15486 户
部评价，了解政治担当和向上管理能力；听服务群众 农户授信，对 20 个发展成熟且符合条件的集体经
评价，了解政治忠诚和服务意识 ；听身边同事评价， 济组织授信。当好普惠金融“宣传员”。举办金融政
了解真实形象和一贯作风。深入社会“听风评”。充 策宣讲会、信贷产品推介会 98 场，广泛宣传国家最
分关注干部工作以外表现和兴趣爱好，通过“集体 新惠农惠企、银行信贷产品、防金融诈骗等金融政
面谈正面了解”“个别谈话侧面掌握”“社会舆论广 策。（中共绵竹市委组织部 许祥磊）