Page 42 - 《四川党的建设》数字版 2022年7月下/第14期

本期关注
40 踔厉奋发新时代 治蜀兴川再跨越

“专”出高质效

文 / 本刊记者 刘艳梅

“配备完成后，我们明确专职纪检干部不再兼职 织、团委、妇联等工作，
其他业务工作，镇纪委副书记能够心无旁骛地开展纪 乡镇（街道）纪（工）委
检监察工作。”眉山市仁寿县富加镇纪委书记刘香芝 员又多是兼任，难免出现
高兴地说，“‘两专三兼’落地落实后，统筹开展监督 无人干事、不会干事的尴
检查工作 20 余次，发现苗头性、倾向性问题 48 个，已 尬局面。

责令全部整改到位，监督质效得到明显提升。” 为回答“谁来干、干
今年以来，仁寿县纪委监委贯彻落实省纪委监委 什么、怎么干”这一基层
加强县乡基层党风廉政建设要求，每个乡镇（街道）至 监督关键问题，加强县乡

少配备 2 名专职纪检监察干部和 3 名兼职纪检监察干 基层党风廉政建设，今年
部，配齐配强基层纪检监察力量。目前，全省 3101 个 4 月，省纪委监委印发《关
乡镇（街道）已全面达到“两专一兼”或“一专两兼”， 于加强县乡基层党风廉
强有力推动了全面从严治党持续向基层延伸。 政建设的工作方案》（以
下简称《方案》）。《方案》
补齐“短板”，强化组织建设
专门针对开展“强化组织行动”进行了任务分解，提
“之前镇纪委虽有 3 个人，但基本都是兼职，关键 出要充实乡镇（街道）纪检监察组织人员力量，并明
时候无人可用的情况经常出现。”凉山彝族自治州宁南 确了完成时限。

县松新镇纪委书记刘书铭表示，自己一度困于基层力 《方案》提出，培优配齐配强乡镇（街道）纪检监
量“短板”，开展工作时常常感到“心有余而力不足”。 察人员，乡镇（街道）村（社区）纪检监察人员“两专
“基层工作烦琐、临时事务多，监督难度本就不 三兼”，规模较大、编制较多的乡镇（街道）在此基础
小 ；乡镇纪委兼职人员比例高，乡镇纪委专职干部常 上增配专职人员，极少数规模小、编制少的乡镇（街
常疲于其他业务。”眉山市东坡区苏祠街道纪工委副书 道）至少实现“两专一兼”或“一专两兼”，其中，书

记刘瑜说，“两项改革后，乡镇一级管辖的面积和人口 记、副书记至少 1 人为专职。专职干部出现空缺时，
显著增加，村情更加复杂，集体经济、‘三资’项目等 一般在 3 个月内配备到位。专职干部严禁分管或负责
廉政风险点增多，而基层纪检监察力量有限，监督难 其他岗位工作，严禁长期、频繁借用，杜绝“专职不

以全面覆盖。” 专”现象。乡镇（街道）纪（工）委书记分管分工和专
过去很长一段时间里，基层纪检组织“有编缺人”、 职纪检监察干部信息，报县纪委监委备案。
基层纪检干部“专职不专”的情况并不少见。由于一 省纪委监委相关负责人表示，严格落实乡镇纪委
些乡镇（街道）纪（工）委副书记可能同时还要负责组 “两专三兼”配备要求，是加强乡镇（街道）纪检监察