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防“牛栏关猫”之弊 解“纸笼禁虎”之困
2025-12-26 11:08来源:四川党建网

近日,习近平总书记的重要文章《推进党的自我革命要做到“五个进一步到位”》在《求是》杂志发表,文章指出,权力规范运行要进一步到位。权力规范运行是党自我革命的“必答题”,更是破解“四风”顽疾与腐败难题的“金钥匙”。为有效避免“牛栏关猫”“纸笼禁虎”,各级各部门要将“筑牢制度堤坝”作为治本之策,以“紧盯关键少数”作为破题之要,让权力在法治轨道上运行、在监督约束下行使、在阳光透明中规范。

筑牢制度堤坝,严防“牛栏关猫”之弊。权力规范运行需以制度为基,构建“全流程、可追溯、强约束”的刚性体系。如同“水需渠引”,权力必须通过制度之渠规范流动,避免“牛栏关猫”式的制度虚设。要通过法律法规明确各级职权边界,完善权责清单制度,分类制定权力目录,聚焦定政策、作决策、审批监管等关键环节,分解过于集中的权力,从源头防范滥用风险。同时,要构建全过程监督体系,事前强化决策科学性评估与合法性审查;事中动态监测权力运行是否符合程序规范;事后对滥用权力、失职渎职等问题严肃追责问责。整合党内监督、群众监督、舆论监督等多方力量,运用大数据、人工智能等技术构建智慧监管平台,形成“横向到边、纵向到底”的权力约束网,将权力寻租空间压缩至“零缝隙”。

紧盯关键少数,破解“纸笼禁虎”之困。“一把手”和关键岗位领导干部是权力运行的“牛鼻子”,其用权行为直接影响权力运行质效。要在干部选拔任用中推行“三必谈、三必审”机制——任前廉政谈话必谈、重大事项报告必谈、家属经商情况必谈,从思想源头上筑牢防线;干部档案必审、党风廉政意见必审、巡视巡察反馈必审,从程序执行上严把关卡。要建立“一把手”履职用权负面清单,强化对“关键少数”的监督,明确禁止性行为边界。通过抓牢“关键少数”,实现管住“绝大多数”的传导效应,有效遏制“决策一言堂、用人一句话、花钱一支笔”的特权现象。同时,要坚决贯彻民主集中制,坚决落实“班子集体决策、成员平等发言、主要领导末位表态”,从制度层面消除“个人说了算”的生存空间,推动权力运行更加规范、透明、高效,真正将权力关进制度的笼子。

把权力关进制度的笼子,既需“铁栏”的刚性约束,也需“活笼”的动态完善。唯有坚持制度创新与执行监督“双轮驱动”,才能让“牛栏关猫”“纸笼禁虎”成为历史,真正实现权力在监督中行使、在规范中运行,让自我革命的“必答题”答出人民满意的“高分卷”。

(中共青神县委组织部 邱泽金)

编辑:易贝羽
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