近年来，凉山州会东县围绕全县农业产业发展需求，将“新农人”作为激活乡村振兴的核心动力，坚持从招才引智、育才赋能、用才增效三个维度精准发力，为乡村振兴注入强劲动力。

打好“三张牌”，锻造乡村振兴“新”人才。一是打好“平台牌”。紧扣全县农业发展需求，依托“专家工作站”“科技小院”等平台，通过技术咨询、项目合作、交流挂职等方式，柔性吸引37名高层次专家人才、8名优秀农学毕业生投身农业领域。持续开展“千名英才·智汇凉山”“南向引才”等招才引智活动，引进急需紧缺农学专业人才20余名。二是打好“产业牌”。持续做强黑松露、黑山羊、蓝莓等特色农牧产业，以产业高质量发展驱动人才虹吸效应，坚持招商引资与招才引智同频共振，依托“金沙江文化旅游节”“双黑美食节”等活动举办返乡创业人才主题活动10场次，落地优质企业项目11个，引进优秀农技人才50余名。三是打好“乡情牌”。依托“先锋会东”微信公众号发布《会东县关于公开储备村党组织带头人后备力量的公告》，大力实施“归雁行动”，回引优秀农民工、退役军人、致富能手等200余名，全部纳入县乡村三级“新农人”信息库管理。

抓实“三举措”，培育乡村振兴“新”力量。一是突出精准培育。构建“政府主导+职业教育+实践锻炼”的培养体系，发布《会东县“智汇乡村”人才培训行动实施方案》，围绕乡村振兴、农技推广、电商运营等重点内容，依托扬诚职业学校、县职业技术学校等培训基地，分层分类组织126名新型农业经营主体、返乡创业人员等“新农人”群体参加专题培训，着力提升专业技能素养。二是建立平台支撑。主动对接高校资源，与四川农业大学、云南农业大学等高校签订战略合作协议，在农学科研、专业人才培养等方面，建立长效合作机制。同时，组织40余名乡村人才赴成都、重庆等地参加人才工作者暨高素质乡村人才培训班，不断提升乡村人才综合素养。三是深化导师帮带。采取“理论+实践”“线上+线下”的双结合教学方式，聘请20名农业专家、行业能手担任农村实用技术人才培训班导师，通过“面对面授课、手把手指导”的形式，向40名本土农技人才讲授农业生产技能、农文旅融合发展经验。累计培育2000余名新型职业农民。推动形成“培育一个、带动一片、激活一链”发展格局。

聚焦“三维度”，激活乡村振兴“新”动能。一是聚焦激励机制。构建“政策引导+资金扶持+人才驱动”产业赋能体系，通过专项扶持政策，发放创业担保贷款1215万元，引导“新农人”创办涉农企业、合作社等20余家，为当地返乡农民工提供2000余个工作岗位。二是聚焦电商赋能。打造“合作社+农户+电商”市场化运营体系，组织全县280名电商“新农人”，通过抖音、淘宝、快手等直播平台，销售枇杷、芒果、牛油果、石榴、老鹰茶等特色农产品1000万余件，助农销售收入额超1亿元，带动当地农户2000余人参与电商就业创业，直接间接带动贫困户100余户，实现增收500余万元。三是聚焦联农带农。实施“新农人带富工程”，建立“1+1+N”结对帮带机制（即1个新农人+1个产业带头人+N户农户），培育省级示范家庭农场14家、州级以上专业合作社36个、养殖大户114户，通过技术指导、资源共享、市场对接等方式，带动帮扶农户户均年增收3000元，切实激活乡村产业发展与群众增收的内生动力。

（中共会东县委组织部 梁森）