Page 45 - 《四川党的建设》数字版 2025年11月下 / 第22期
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                                                 推动“后备军”成长为“生力军”


                                                 文 / 中共甘孜藏族自治州委组织部





              推动乡村全面振兴,关键靠人。                聚焦村“两委”换届人才需求,实                      深化产教融合,提升实践能力。
          筑牢乡村振兴组织根基,必须储优                   施“乡镇推荐 + 县级联审 + 入学               紧扣乡村振兴实战、基层治理实务
          育强村级后备力量。为推动村党组                   测试”三级筛选机制,‌通过入户走                 需求,‌设置现代农业技术、畜牧兽

          织带头人后备力量学历和能力“双                   访、座谈调研、民主评议等方式‌,对                医、农学等 17 个专本科专业‌,强
          提升”,甘孜藏族自治州坚决扛牢                   全州后备力量学历结构及提升意愿                  化产业技能与治理能力双轨培养。
          巩固实现稳藏安康战略要地政治责                   开展全覆盖摸排。从政治素养、带                  推行“自主学 + 云端导 + 专家教”
          任,鲜明树立大抓基层导向,创新                   富能力、群众口碑等多维度严格评                  三维教学法,线上整合高清课程与
          实施村党组织带头人后备力量学历                   估,‌重点从拟任村党组织书记但学                 智能题库,‌开发“掌上课堂”App

          提升计划,着力解决部分村后备力                   历未达大专的骨干中遴选学员‌,涵                 支持移动学习,线下每年开展 2 期
          量学历层次偏低、专业素养相对不                   盖致富能手、退役军人、外出务工                  15 天集中实训,‌组织田间实操、矛
          足等问题,切实为提升乡村产业发                   返乡人员等多元群体,实现从“规                  盾调解模拟等场景化教学‌。依托帮

          展水平、乡村建设水平、乡村治理                   模覆盖”转向“精准培育”,‌确保                 扶资源引入“博士名誉村长”“企
          水平提供有力组织保证。                       “好苗子”优先进入培育通道‌,为                 业名誉村长”等外部智囊,开展技
              紧扣目标任务,强化统筹推动。                梯队建设夯实基础。                        术、经营指导,推动学员在青稞种
          州委将村干部队伍建设作为基层组                       创新培养模式,提升学历质效。               植、文旅融合等项目中转化知识,
          织建设的重点任务常抓不懈,对优                   联合四川农业大学、州民族干部学                  实现学历和能力同步跃升。

          化村干部学历结构作出工作部署、                   校,创新开设“专本套读”班‌,在                     强化政策保障,减轻经济负担。
          提出明确要求,州委组织部牵头制                   确保学时和学习质量的基础上,大                  建立“四维保障”机制,通过“学
          定全州村干部学历提升工作方案,                   幅缩短高中学历学员获得专、本科                  校减一点、财政补一点、党费奖一

          ‌ 细化“选育管用”工作机制‌,从培                培养周期,提高培养效率。‌依托                  点、个人出一点”的方式,让完成专
          养路径、实施步骤到激励政策等进                   18 个州县乡村干部实训基地,构建                本科学员和完成“专本套读”学员
          行系统性部署,并将村党组织带头                   “1+3”片区办学网络‌(州主课堂                仅需承担总学费的 25%。在此基础
          人后备力量培育纳入抓党建促乡村                   + 东 / 北 / 南分课堂),开设基层             上,对本科毕业学员额外补贴论文
          振兴和托底性帮扶攻坚行动的重点                   党建、乡村治理、高原特色产业发                  答辩费,形成“有支持、有保障、

          措施,作为县乡党委书记抓基层党                   展等本土化课程,‌采用“农闲集中                 有激励”的全过程政策链条,切实
          建工作述职评议考核重要内容,全                   面授 + 农忙线上辅导”模式‌,配套               减轻村干部经济负担,调动报考积
          面压实主体责任,确保高位推动与                   汉藏双语教材,既解决工学矛盾,                  极性。截至目前,834 名后备力量

          基层落实无缝衔接。                         又节约学习费用,更确保教学内容                  报读大专或本科,1173 名报读“专
              构建联选机制,精准择优选苗。                务实管用。                            本套读”班。
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