Page 74 - 《四川党的建设》数字版 2024年4月下 / 第08期

踔厉奋发新时代 治蜀兴川再跨越

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信息

省委社会工作部 时考核、年度考核、专项考核、任期考核为主体，

印发工作人员政治纪律“十严禁”和行为规范“十不准” 目标绩效考核为支撑的“4+1”干部综合考核评价
体系，一体推进部门考评、民主测评、领导评价、
近期，省委社会工作部印发《中共四川省委社会 群众评议。按照“专项指标 + 反向扣分指标”方

工作部工作人员政治纪律“十严禁”》《中共四川省 式，将拼经济搞建设等决策部署细化为 7 类一级指
委社会工作部工作人员行为规范“十不准”》，为全 标、76 个二级指标和 16 个减分指标，将干部划为
体工作人员在政治纪律和行为规范上划出“禁区”“红 主要领导、班子成员、其他干部 3 个序列，采取
线”，把纪律规矩挺在前面，用钢的纪律、铁的制度 “一类别（序列）一清单”方式，分层分类设置考
督促工作人员当好合格兵、勇当探路者、甘为铺路 核指标和权重。优化拓展实绩考评途径，健全一线

石、永做老实人。 考核工作机制，出台重点工作专班、重大项目考核
《中共四川省委社会工作部工作人员政治纪律 细则，深入项目现场跟进了解干部综合表现和工作
“十严禁”》围绕政治立部要求，聚焦政治忠诚、政 成效。探索建立联动协同实绩考核机制，推动生态

治担当、政治定力、政治自律、政治责任等五个方 环保、安全生产等专项考核与年度考核等定期考核
面，要求工作人员永葆赤子之心、对党绝对忠诚，时 融合。（中共广安市委组织部 唐志强）
刻保持先进性，做起而行之的行动者、不做坐而论道
的清谈客，当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的 成都市龙泉驿区
“泥菩萨”，始终把牢政治属性、扛起政治责任、坚 “四联建四圈”激发基层治理新动能

持政治标准、严格政治要求，以实际行动走好践行
“两个维护”第一方阵。 成都市龙泉驿区坚持党建引领，突出“四联建
《中共四川省委社会工作部工作人员行为规 四圈”，持续提升城市党建引领基层治理水平。聚

范“十不准”》围绕从严治部、作风兴部要求，从 焦组织联建，扩大共建共享“朋友圈”。划分“微
遵纪守法、纠治“四风”、改进作风和严守公德、 网实格”7194 个，组建网格党组织（党小组）2611
涵养私德等方面，要求工作人员不越“禁区”、不 个，全覆盖构建“社区党组织—网格（小区）党组
踩“红线”、不失“底线”，自觉做到慎初慎微慎 织—街区、楼栋党小组（微网格党员联系户）”党
独，以严格的行为规范维护好省委社会工作部干部 组织体系。开展党组织结对共建行动，推动发展治

职工良好形象。（《四川党的建设》全媒体记者 蒋 理重点社区与“两企三新”组织结对，为社区发展
筱青） 治理引项目、优服务。聚焦服务联做，做优营商环
境“生态圈”。邀请驻地企业与社区居民共同参与
广安市 篮球友谊赛等活动，联动人社等部门常态开展技能

健全考核评价链条 考准考实干部 培训。推动专职网格员、微网格员（长）进楼宇、
进企业、进商家开展“一站集成”服务。聚焦治理
广安市聚焦干部考核工作，健全完善考核评价 联动，营造社区发展“协同圈”。社区党组织联动
机制，破解干部考核体系不够健全、指标不够合理 各方资源营造“口袋花园”微空间，打造“红领巾

等问题。紧扣推动高质量发展要求，整合形成以平 斑马线”等，不断提升社区生活品质。突出资源联