做好“两新”组织党建工作既是夯实党的执政基础的客观要求，也是助推经济社会发展的现实需要。近年来，德阳市旌阳区委高度重视“两新”组织党建工作，为推动“两新”组织高质量发展，旌阳区坚持以党建为引领，积极探索，努力实现“党建强、发展强”目标。

织密组织体系，从“面”上再扩大。旌阳区按照两新组织发展到常态化开展摸底排查，重点掌握两新组织的基本情况，及时调整优化组织设置。建立覆盖攻坚机制，采取单独组建、区域联建、行业统建、派驻帮建等方式，推动符合“两新”党组织应建尽建。集中开展组织找党员、党员找组织、党员找党员“三找行动”，鼓励引导从业党员主动亮明身份，并建立起全面、准确、实用的“两新”组织基础数据库，立足实际，分类分步指导成立党组织。

建强战斗堡垒，从“质”上再提高。以提升组织力为重点，加强把关督导，督促“两新”组织党组织认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，确保方向不偏、标准不降、要求不减。克服工学矛盾突出、党员难集中等问题，创新党组织工作方式和活动内容，把党员大会、上党课搬进工厂车间、生产一线，推行“车间微课堂”“班前班后一小时”，实现党的组织从“有形覆盖”走向“有效覆盖”。积极选派党建指导员，指导两新党组织充分开展党群工作，帮助两新组织因地制宜开展组织生活。着力构建“两新”组织党建新格局，选点探路，打造“两新”组织党建工作组织示范点，通过经验交流、评星定级，辐射带动全区“两新”组织党建工作水平全面提升，形成“头雁领航、群雁齐飞”的效应。

把牢发展方向，从“效”上再发力。不断突出“两新”组织党组织的政治属性和政治功能，通过在两新组织中持续开展“我为群众办实事”“千企帮千村”等活动，广泛开展党员先锋岗、志愿服务、责任区等活动，引导两新组织主动参与到基层治理、乡村振兴、疫情防控等重点工作中。在区党委两新工委引领下，“两新”组织多次开展中国共产党史学习活动，溯源中国共产党人的精神谱系。充分发挥“两新”组织在凝聚人心、促进和谐等方面的积极作用，指导“两新”组织设立“党员先锋岗”270个，开展岗位大比拼等活动200余次，鼓励“两新”组织党员职工“亮身份、争先锋”，凝聚发展“向心力”。健全完善关爱机制，聚焦职工“急难愁盼”问题，建立“职工心愿记录本”，用心用情用力解决职工烦心事，提升职工幸福感、获得感，帮助“两新”组织稳才留才。

（供稿单位：德阳市旌阳区委组织部）