基层是党和国家事业的根基，是年轻干部锤炼成长的广阔舞台。新时代新征程，呼唤着广大年轻干部奔赴一线、扎根沃土。这不仅是组织的培养与重托，更是个人成长成才的必经之路。根深才能叶茂，本固方可枝荣。年轻干部唯有真正向下扎根、汲取养分，才能在风雨中茁壮成长，扛起时代赋予的重任，将青春奋斗融入党和人民事业的壮阔洪流。

在扎根中学真知，读懂“无字书”。基层是最好的课堂，群众是最好的老师。年轻干部学历高、思维活，但往往缺乏对基层情况的深度认知和解决复杂问题的实际经验。如果只满足于“机关视角”“书本学问”，就容易与一线脱节，导致政策制定“飘在空中”、工作落实“踩不上点”。主动深入田间地头、工厂车间、街头巷尾，拜人民为师，甘当“小学生”，才能读到那些文件上没有的鲜活案例，听到那些会议室里听不到的肺腑之言，学到那些课堂上学不到的工作方法。这份从基层实践中获得的“无字真经”，是克服本领恐慌、弥补经验短板的“营养剂”，是提升群众工作能力、调查研究能力的“磨刀石”。年轻干部要珍惜“墩苗”时光，在解决一桩桩具体事务、参与一次次矛盾调解中，把情况摸清、把问题找准、把规律悟透，真正练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀。

在扎根中解难题，锤炼“铁肩膀”。基层是矛盾问题的聚集地，也是检验能力作风的试金石。乡村振兴、社会治理、民生保障……每一项工作都直接面对群众，关系群众切身利益，情况千头万绪，没有现成的标准答案。年轻干部扎根基层，就是要直面这些“硬骨头”和“烫手山芋”，在经风雨、见世面中壮筋骨、长才干。要摒弃“过客”心态和“镀金”思想，主动到困难多、情况复杂的地方去，敢于接“烫手山芋”，敢于钻“矛盾窝”。无论是协调产业发展中的利益关系，还是化解邻里间的纠纷积怨，或是推动一项惠民政策精准落地，都需要在反复实践中摸索方法、在攻坚克难中提升韧劲。这个过程必然伴随挑战甚至挫折，但正是这种“压力测试”，才能锻造出堪当大任的“铁肩膀”。要把群众的“问题清单”当作自己的“履职清单”，用实实在在的解决方案和成效，赢得人民群众信任。

在扎根中厚情怀，永葆“赤子心”。向下扎根，本质上是与人民群众建立深厚情感联系的过程。只有双脚沾满泥土，心中才会沉淀真情。当我们与群众同坐一条板凳，倾听他们的酸甜苦辣；当我们为群众的急难愁盼奔走，分享他们的喜怒哀乐，我们才能真正理解“为了谁、依靠谁、我是谁”，才能把“人民至上”从价值理念转化为内在自觉和行动本能。这份源自血脉深处的为民情怀，是年轻干部抵御风险诱惑的“压舱石”，是激励我们不懈奋斗的“动力源”。它让我们在制定政策时更能体现民意，在执行任务时更能顾及民生，在任何时候都把人民群众放在心中最高位置。永葆这份赤子之心，年轻干部的人生道路才能走得更正、更远，才能在服务人民、奉献社会中实现最大的人生价值。

（中共什邡市委组织部 赵俊杰）