为强化科技创新人才集聚效应，南充市顺庆区近日出台《顺庆区支持高新园区科技创新人才聚集的若干措施（试行）》，聚焦企业引才用才关键环节，推出13条靶向政策，以分级补贴、平台赋能、服务提档组合拳破解人才引育难题，全面激活企业聚才动能，助力区域产业升级。

精准引才：企业最高可获20万元引才补助

紧扣产业发展需求，建立《急需紧缺产业人才需求目录》动态更新机制，对企业全职引进的博士、硕士等高层次人才，分档给予最高4万元/人引才补助，单个企业年度最高支持20万元。鼓励企业以“周末工程师”“科技副总”等模式柔性引进高层次人才，按服务成效分档给予2万-5万元/人补贴，实现“刚性引才”与“柔性用智”双轨发力。

创新布局：“飞地”人才视同全职引进

针对创新资源跨区域配置需求，支持企业在一线城市设立研发中心、技术转移中心等“人才飞地”，对其全职聘用且科技成果在顺庆转化年产值超500万元的硕士及以上学历或副高及以上职称人才，视同本地全职人才管理，给予企业最高3万元/人引才补助，形成“研发在外地、转化在顺庆”的跨区域创新协作模式。

平台赋能：国家级科研机构可享长期免租

将平台能级提升作为人才落地的关键抓手，对新设立的博士后工作站分国家级、省级、市级分档给予最高 20 万元补助，对新引进的国家级科研机构给予长期免租补贴。推出 “租金减免 + 金融赋能” 组合政策，入驻科创中心的企业前 3 年租金全额补贴，优质项目可申请最高 1500 万元 “人才科创贷”。实施知识产权激励，对授权发明专利的人才奖补标准上浮 100%，推动形成“研发有平台、转化有资金、成果有效益”的创新闭环。

创业护航：青年人才最高免租1年公寓

针对高校毕业生等青年群体，推出“创业扶持包”，提供 “1 万元一次性创业补助 + 最长 1 年免租人才公寓 + 5 天免费青年人才驿站” 组合服务，同步给予社保补贴，助力青年人才轻装上阵。同时，创新推出“人才科创贷”专项产品，针对科技型小微企业融资痛点，提供最高 1500 万元信用贷款，免抵押、低利率、审批快，助力青年创业者“拎包入驻、安心创业”。

服务升级：“科创人才港”实现办事零跑路

聚焦人才“关键小事”，在科创中心建设 “科创人才港”，集成政务代办、政策咨询、项目对接等一站式服务实现人才创业 “零跑路”。企业引进的科创人才可申领 “果城菁英人才卡” ，享受健康医疗 “绿色通道”、子女入学优先统筹、考察疗养等 10 余项专属礼遇，切实解决人才后顾之忧。

（中共南充市顺庆区委组织部 袁千超）