Page 112 - 《四川党的建设》数字版 2024年2月合刊 / 第03-04期

踔厉奋发新时代 治蜀兴川再跨越

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信息

眉山市 推行“一支队伍管执法” 绵阳市
提升镇街治理效能 涪城区 做实“三个赋能” 提升为民服务能力

眉山市围绕健全乡镇党委统一指挥和统筹协调机
绵阳市涪城区坚持服务为民、服务惠民，不断
制，创新“块统条推”镇街治理指挥体系，着力破解
提升为民服务水平。建立党员干部结对帮扶困难群
“看得见的管不了、管得了的看不见”问题，推动镇
众长效机制，815 名科级以上党员干部全覆盖结对
街高效能治理。分类分批下放执法权力。根据乡镇（街
帮扶 2224 名城镇困难群众，帮助解决急难愁盼问
道）的功能定位、发展需求和承接能力，区分中心镇、
题。组织党员干部实施“润心关爱、润康医疗、润
建制乡镇、街道分类赋予县级行政权力 181 项，推广
安便民、润禾助学、润视文化”五大行动，从基本
赋权培养期制度。整合平台优化执法架构。构建“网
生活救助帮扶、医疗教育文化专项帮扶、急难救助
格发现、乡镇主体、片区协调、县区统筹”四级综合
帮扶三个层面兜牢民生底线。以“多方参与、共建
行政执法架构，统筹建立乡镇（街道）综合执法平台
共享”理念，探索建立“公建民营”“民建民营”
80 个，分批承接省政府赋予乡镇（街道）的 125 项行
等多样化组合模式居家养老和社区养老服务新模
政处罚权，解决镇街执法发现难、处置不及时等问题。
式，创新打造社区养老服务综合体、社会福利院及
力量下沉建强执法队伍。采取“固定制、常驻制、联
敬老院、社区日间照料中心，配齐配强养老机构党
系制”三种方式，大力下沉县级部门执法力量，新增
组织负责人。投入 350 万元实施城乡社区治理“创
乡镇（街道）执法人员 962 人。积极开展执法人员培
特色”工程，指导 7 个社区创建服务创新、贴心关
训，鼓励符合条件的乡镇（街道）干部考取执法资格
爱、多元共治、智慧科技 4 种类型特色社区。创新
证。（中共眉山市委组织部 刘旭东）
“党建引领 + 综合服务 + 综治保障 + 科技赋能”
社区治理模式，优选名企党建负责人轮流担任社区
自贡市
推动政治素质档案建管用常态化制度化 党组织副书记，建强商圈发展“头雁”队伍。（绵

阳市涪城区民政局 张爱萍）
围绕做深做实干部政治素质考察考核，自贡市推
动政治素质档案建、管、用常态化制度化，着力锻造
一支忠诚可靠、堪当重任的执政骨干队伍。按照“分
级负责、数字建档”方式，建立一人一册干部政治素

质档案。制定《干部政治表现纪实表》，对考评奖励
情况、单位鉴定意见等 4 类 21 项政治表现动态纳入
纪实表管理。对档案纸质材料实行“目录指引 + 分类
存储”。用好干部选拔任用监督工作联席会议机制，
动态收集归档材料，深化政治素质考察考核“一细则两
清单”成果，探索开展政治家访、政声回访等政治素质
考察考核方式。对领导干部执行民主集中制不严格等 16

种负面情形，分别赋予“红、黄”码，直观展现干部政治
表现情况。将政治素质档案审查作为干部选拔任用、职级
晋升、表彰奖励的前置关口，在干部动议阶段结合“纪实
居民在社区食堂用餐。供图 / 绵阳市涪城区民政局
表”对干部进行综合研判。（中共自贡市委组织部）