Page 71 - 《四川党的建设》数字版 2022年7月下/第14期

四川党的建设 69
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广汉市 彭州市住房和城乡建设局
汇聚选调生人才动力 党建引领办实事 结对共建促振兴
激活干事创业“一池春水”
为深入实施乡村振兴战略，彭州市住房和城乡建
近年来，德阳市广汉市坚持“政治引领、个性 设局（以下简称“市住建局”）以“我为群众办实事”实
培养、全面发展、严格管理”，通过强化选调生发 践活动常态化、长效化为契机，充分发挥党建引领作
现、培育等环节，为选调生成长发展提供平台，着力 用，扎实开展城乡党组织结对共建行动，为乡村发展注
提升选调生综合能力及素质，构建了一支政治素质 入新动能。聚焦急难愁盼，精准匹配诉求。为推动“我
过硬、业务能力较强、工作实绩突出、作风清廉务实 为群众办实事”实践活动落到实处，市住建局把结对共
的选调生干部队伍。畅通渠道，锻 造干部“成长 建纳入党建工作重要议事日程，与葛仙山镇熙玉村党
链”。发挥帮学作用。充分发挥党组（委）书记传帮 总支“结对子”，以城带乡、以乡促城、优势互补、共同
带作用，帮助选调生转变角色、掌握业务，确保管理 提高。同时，机关党委以村民需求为导向，将村民“出

“不断线”。丰富一线设岗。安排新招录的选调生到 行难”作为当前解决的首要问题，把熙玉村便民桥修
村参与乡村振兴、招商引资等关键岗位实践工作，同 建列入工作清单，促进结对工作落到实处。党员骨干先
时，选派优秀选调生到上级部门顶岗锻炼、跟岗学 行，凝聚治理合力。开展结对共建，征集党支部业务骨
习。开展培养工程。依托党校、改革发展学院等培 干与村党支部党员共同组建党员志愿服务队，形成“党
训资源，将选调生日常培训纳入全市干部培训计 组织联建互促、服务队专业互补”的工作模式。充分发
划，运用集中轮训、岗前培训等形式，组织各专题 挥志愿队伍专业优势、本土优势，集中攻坚克难。同时，
培训200余人次。动态研判，注重管理“需求化”。 联合当地党员干部，走村入户深度调研，综合分析区位
及时掌握信息。遵循“从严教育、从严管理、从严监 交通，勘察河道水文地质，因地制宜细化共建方式、措
督”原则，重视跟踪、动态培养，建立选调生信息 施，凝聚治理合力，切实推进熙玉村便民桥梁修建。结
库，准确掌握选调生的调整变化及工作开展情况。 对共建共享，助力乡村振兴。利民之事，丝发必兴。市住
“广汉组工”“微新广汉”等宣传平台发布选调生风 建局围绕组织联建、党员联管、资源联用等方面建立需
采故事，增加选调生的荣誉感。坚持人岗相适。针 求清单，以“清单”找到对接点，帮助结对对象进一步
对不同类型和专业的选调生，结合后备干部队伍建 明确发展方向、路径，形成党建结对共建、干部群众共
设，分层分类开展定向培养。调整培育方案。积极 治，助力乡村振兴的发展模式，构建“优势互补、共建

研究采取相应措施解决其在工作和生活方面遇到 共享、共同发展”的良好工作格局，建设成果既惠及乡
的问题，并根据表现情况、工作能力、性格特点等不 村，提升人民群众获得感、安全感和幸福感，也让广大
断优化培养方案。选用结合，建立重点“人才库”。 党员干部认识到全面实施乡村振兴、推进共同富裕的
精准按需选人。紧紧围绕全市产业发展特点和战略 重要性。（彭州市住房和城乡建设局 刘林）
目标，结合重点工作，招录一批经济金融、建设工
程等专业选调生。选拔过硬队伍。优先考虑和大胆
选拔政治素质过硬、工作成绩突出、作风品德优秀、 彭州 市住建
群众口碑较好的选调生充实到干部队伍，有效促进 局机 关城乡
建设 党支部
书记、高级
选调生的成长成才和综合能力提升。储蓄后备力 工程 师梁然
量。大力开展优秀年轻干部专项调研，将综合素质 喆（右一）
在项 目施工
高、有发展潜力的优秀选调生纳入后备干部队伍进 现场 提供技
术服 务并进
行管理。（中共广汉市委组织部 胡吉 陈晓雨） 行质量监督。
（责编 / 陈文娟）