绵阳市三台县坚持党建引领，探索建立“党建+就业”融合发展机制，聚焦岗位推送、招聘服务、技能提升、重点帮扶四大任务，构建“党建引领、多方协同、精准服务、全域贯通”就业工作格局，切实筑牢民生保障底线，拓宽群众稳定增收渠道。

重点群体就业服务专场夜市招聘会在三台县城天平巷商业街广场举行

织密组织网络，筑牢就业服务“前沿阵地”。坚持将党的组织优势转化为就业服务效能，构建起覆盖城乡、贯通上下的组织保障体系。一是精准摸排“建两账”，依托全县383个村、79个社区设立的劳动力监测点，动态掌握劳动力资源状况，建立详实劳动力台账；同步收集梳理县内外企业用工信息，形成岗位信息台账。通过“需求摸排—岗位匹配—跟踪服务”闭环机制，今年以来，归集200余家企业、1.2万余个岗位需求，为精准对接夯实基础。二是党员专员“联百企”，选派优秀党员骨干担任人社服务专员，“一对一”常态化联系121家规上企业，通过建立微信群、定期走访等，搭建政企“连心桥”。专员精准推送《绵阳人社惠企政策清单（2025修订版）》，及时响应解决企业用工、社保等诉求，以高效服务稳定扩大岗位存量。三是党建引领“强培训”，强化对职业培训机构的党建指导，选派3名优秀中青年党员干部担任党建工作指导员，定期联系指导，确保党的工作有效覆盖，有力提升培训机构组织力和培训质量的政治方向把控。

三台县开展无人机培训 为退役军人插上“腾飞之翼”

创新服务载体，打造人岗匹配“高速通道”。围绕提升就业服务效率与精度，不断创新服务模式，确保岗位信息直达、服务及时跟进。一是多元招聘“扩渠道”，紧密结合“春风行动”“金秋招聘月”等，密集举办线上线下招聘会33场，服务企业703家次，提供岗位2.5万个次，吸引求职者7.7万人次，成功促成8217人达成就业意向。今年以来，系列招聘活动助推实现城镇新增就业4832人，失业人员再就业1625人，就业困难人员就业428人。二是专场服务“精滴灌”，针对高校毕业生、退役军人、农民工等群体特点，联合行业协会量身定制专场招聘，并提供“一对一”职业规划、岗位推荐、面试协调等精细化服务，全程跟踪直至成功上岗，人岗匹配成功率显著提升。三是零工市场“活业态”，创新推行“零工驿站”模式，线下建实体驿站方便对接，线上依托三台在线APP和“宅急修”小程序打造云平台，实现线上下单、即时匹配。目前，平台已注册灵活就业人员2305人，累计发布零工岗位2.7万个，促成灵活就业2.3万人次，其中帮扶重点群体就业984人。

三台县就业创业培训活动（第二期）赋能青年逐梦职场

聚焦赋能帮扶，夯实稳定就业“坚固底盘”。着眼提升劳动者技能素质和重点群体就业保障，强化精准施策，兜牢民生底线。一是精准培训“提技能”，对接县域“3+2”现代农业、鞋服制造等特色产业及市场变化，推行“订单式”“菜单式”培训，创新订单+名单+菜单“三单联动”和定工种、定区域、定数量、定机构“四定工作法”。今年以来，组织家政服务、中式烹饪、新媒体运营等急需技能培训和劳务品牌培训14个班次，培训学员416人次，并延伸帮扶红原县开展电子商务培训40人。二是训后服务“促衔接”，建立培训学员就业跟踪机制，着力打通“培训—合格—取证—就业”全链条，努力实现“培训一人、就业一人”目标，确保培训成果有效转化。同时，为重点群体提供政策宣讲、权益维护等全周期服务，确保零就业家庭动态清零，重点群体就业率稳步提升，让党的关怀直达群众、温暖人心。三是兜底帮扶“保重点”，对就业困难人员、高校毕业生、失业人员等全面摸排，建立“一人一档”动态台账。实施分类帮扶，为高校毕业生提供职业指导、创业扶持等“一站式”服务；对就业困难人员，开发公益性岗位进行托底安置。目前，全县已开发使用公益性岗位2137个，并落实社保补贴、岗位补贴等政策。

（供稿单位：中共三台县委组织部 三台县人力资源和社会保障局）