2026年全国“两会”是在“十五五”开局之年召开的重要会议，为新时代新征程推进中国式现代化注入了强劲动力。作为以农牧为主业的民营企业，新希望集团肩负着助力国家粮食安全、推动农业现代化、投身乡村振兴、服务保障民生的重要使命。为认真学习、贯彻落实2026年全国“两会”精神，切实将集团各级管理干部、全体党员、广大员工的思想和行动统一到党中央的决策部署上来，推进集团高质量发展，新希望集团党委安排认真学习贯彻2026年全国“两会”精神。
全面学习领会，把准“两会”精神要义。深刻把握新精神。要真正认识2026年全国“两会”召开的重大历史意义和现实意义，系统把握会议通过的十五五规划、确立的经济社会发展总体要求和目标任务，坚决拥护“两个确立”，不断增强“四个意识”，始终坚定“四个自信”，切实做到“两个维护”。全面学习政府工作报告、计划报告和预算报告，全面学习全国人大工作报告、全国政协工作报告，全面学习“两高”工作报告，尤其要领会领悟习近平总书记在2026年全国“两会”期间的系列重要讲话精神，深刻领会“十四五”发展成就、“十五五”战略部署，特别是关于高质量发展、新质生产力培育、民营经济发展、乡村振兴等重大论述，校准集团发展的战略方位。精准对标新要求。聚焦深化供给侧结构性改革、培育和发展新质生产力、推动高质量发展等战略部署，准确理解国家政策导向。对标“强化农业科技和装备支撑”“发展现代农业产业体系”“建设健康中国”“产业链金融”“促进民营经济发展壮大”等要求，结合集团农牧主业，明确责任与机遇，将政策导向转化为发展路径。深入理解新内涵。把握“中国式现代化”“构建新发展格局”“促进国内国际双循环”“推进共同富裕”等核心要义，强化“国之大者”意识。把学习贯彻全国“两会”精神与学习贯彻党的二十大和二十届四中全会精神贯通起来，确保集团发展始终同党中央保持高度一致，筑牢听党话、跟党走的思想根基。展现民企新作为。立足民营经济“生力军”定位，用心理解“两个毫不动摇”方针，坚定发展信心，保持发展定力，深化家国情怀，增强实业报国信念，主动将企业行动融入国家战略，在发展“三农”、服务民生、共同富裕中作贡献、展风采。
融入“十五五”规划，优化企业发展策略。筑牢粮食安全根基。将集团发展战略深度融入国家“十五五”规划，聚焦现代农业、乡村振兴、科技创新、民生保障等领域，围绕“十五五”粮食安全战略，深化饲料、养殖、屠宰全产业链布局，加大生物育种、饲料配方等的创新投入，提升核心产能与供应链韧性。推动农业绿色转型。强化风险防控体系，统筹发展和安全，健全合规管理体系，提升应对各种风险的能力。践行“双碳”目标，推进养殖粪污资源化利用、绿色饲料研发、低碳循环农业模式，打造“生态优先、绿色发展”标杆项目，助力农业可持续发展。赋能数字农业升级。围绕农业现代化、食品产业链升级、数字化转型等重点，调整产业结构，打造具有全球竞争力的现代农业与美好生活服务生态圈。依托“十五五”数字经济发展规划，加快物联网、大数据、AI在养殖及种植环节的应用，发展智慧农业，推动传统产业数字化转型。投身乡村振兴实践。持续推进企业改革，优化经营机制，激发企业内生动力和发展活力。深耕农业农村经济，推广“公司+农户”“产业联合体”模式，拓展农产品深加工、农村电商等新业态，助力农民增收与乡村产业振兴。优化全球资源配置。发挥集团在全国的产业布局优势，积极参与成渝双城经济圈、京津冀协同发展、长三角一体化、粤港澳大湾区等区域战略，实现企业与地方共赢发展。对接“十五五”高水平对外开放，优化海外产业布局，加强国际农业技术合作，提升全球供应链掌控能力，增强国际竞争力。
提升发展质效，切实培育新质生产力。培育创新核心动能。加大科研投入，重点突破生物育种、合成蛋白、智能装备等“卡脖子”技术，布局未来赛道，发展未来产业，着力智慧农业、AI+产业应用、绿色低碳技术等前沿领域，打造行业创新高地，以技术突破引领质效提升。构建高效生产体系。真正推动数字化转型落地，以“数字新希望”建设为抓手，推动大数据、物联网等在生产、运营、管理中的深度应用，提升全要素生产率。推广智能饲喂、环境控制、疫病预警等数智化养殖系统，优化生产流程，降低能耗与成本，提升单产效益与产品质量。拓展高附加值领域。培育新兴产业，高度重视合成生物、智慧社区等新增长极，抢占未来发展制高点。布局功能性食品、特医食品、宠物经济等新兴赛道，开发高附加值产品，延伸产业链价值，培育增长新引擎。着力产学研协同创新。加强人才队伍建设，深化“人才强企”战略，引进和培养一批高层次科技人才、复合型管理人才和高技能工匠，为发展新质生产力提供智力支撑。与高校、科研院所共建联合实验室，探索“揭榜挂帅”机制，大力推动科技成果转化，打造“产学研用”一体化创新生态。
抓好学用结合，推动集团创新发展。制定专项行动方案。集团各产业板块要围绕“两会”部署，制定行动计划和落实方案，明确创新项目清单、责任主体与推进完成时限，确保任务落地落实。狠抓政策对接落地。组建政策研究专班，精准对接科研项目、涉农补贴、税收优惠、绿色金融等支持政策，争取项目资金与资源倾斜。发挥党员先锋作用。设立“党员先锋岗”“党员攻坚队”“党员责任区”，在技术研发、科技攻坚、市场开拓、管理创新等关键领域开展专项行动，尤其是要实施好集团党建四项行动，以党建引领破解发展难题。深化员工双创实践。搭建创新孵化平台，鼓励基层员工开展微创新、微改革、微创造，完善激励机制，激发全员创新创造活力。践行社会责任担当。巩固“万企兴万村”成果，深化产业帮扶、就业培训、公益捐赠、公益项目等，在乡村振兴、稳岗就业中践行民企担当。
加强组织领导，注重学习贯彻实效。压实主体责任。集团各级党组织要制定好学习方案，党组织书记为第一责任人，通过党委理论学习中心组、“三会一课”、主题党日、专题报告会等形式，线上线下、分层分类推进全国“两会”精神学习贯彻全覆盖。创新学习方式。开展“两会”精神进车间、进班组、进基地、进项目，专题宣讲、线上交流、会议研讨、主题分享，结合案例教学、现场观摩，切实提升学习贯彻实效。强化督导督查。将学习成效纳入党建考核与绩效评价，通过定期督查、经验交流、典型案例通报，确保学用结合、见行见效。
（供稿单位：新希望集团党委）
