文/何锦宁

2024年7月，正在监区执勤的我接到选派驻村通知，没有犹豫，收拾行囊，告别家人，便前往仪陇县新政镇安溪潮村担任第一书记。看着窗外飞驰而过的一草一木，我深切明白这不仅是工作岗位的转变，更是党和人民的殷切期望，是一份沉甸甸的责任。

党建引领：激活乡村振兴“红色引擎”

入村伊始，刚准备大展拳脚的我就被现实狠狠泼来一盆冷水：村“两委”年龄结构老化、现代治理理念匮乏，党员先锋作用未充分发挥，重大村务决策迟滞。

面对困境，我迅速行动，以规范“三会一课”、主题党日为切口，将组织生活与田间难题挂钩，推动“党建+治理”“党建+发展”深度融合。

可是，没有人才，工作推动起来困难重重，在县委组织部和镇党委的支持下，我聚焦本土人才挖掘，培养发展2名有干劲、懂乡音的年轻后备干部入党，鼓励2名村干部参加学历提升，同时发展了2名致富能手成为入党积极分子。

为破除“数字鸿沟”，我化身“导师”，在村办公室开设实操课堂，边学边教办公软件和线上事务处理技能。短短数月，一支思路清晰、行动有力的村级班子破茧成蝶。

真情为民：从“饮水忧”到“安心泉”

2025年夏天，仪陇遭遇三十年不遇的特大旱灾。我所在的安溪潮村烈日炙烤，土地龟裂，十余户村民水窖见底，别说农耕用水，就连居民的生活用水也无法保障。

“灾情就是命令！”我们立刻行动与县应急局、镇消防站进行对接，协调每日派一辆消防车进村供水，保障村民基本生活用水，解了村民燃眉之急。

可是这也不是长久之计！于是，我们几个村委碰头一合计，制定计划分头行动，一部分人上门调查村供水入户情况，收集准确数据，一部分人查阅乡村供水相关政策，另一部分人去周边村镇打听管网升级的经验，在详实数据及政策支撑下，成功向自来水公司申请到了全村供水管网升级，以真抓实干回应群众期盼。

为村民送水，解决燃眉之急

爱心帮扶：筑起留守儿童“暖心巢”

入村走访中，我们了解到全村留守儿童占儿童比例的76%，作为长期与未成年罪犯打交道的我深知，缺少父母陪伴的孩子，更需要关心关爱和正确的引导，守护成长职责所在，不分高墙内外。

于是，我立刻回所，将我的想法汇报给单位领导，领导听后十分支持，发挥成都未成年犯管教所的资源优势，安溪村“成长驿站”终于建立起来，后来我们又建立1+N的发展模式，与附近几个村联合开展留守儿童帮扶活动，邀请心理辅导志愿者，为留守儿童定期开展心理疏导，进行情感支持；更将未管所的优势项目“家长课堂”搬进“驿站”，为家长科学开展家庭教育，修复亲子关系搭建平台；联系爱心企业，设立助学专项基金，通过支部共建，对口帮扶2户残障儿童家庭，真正将“成长驿站”建成留守孩子们的“避风港”“暖心巢”。

当看到孩子们在“驿站”活动中追逐打闹、开心的玩耍，一位老支书感慨地说：“何书记真是把管教娃娃的功夫，全都用在了咱村娃娃的身上，这份情，重！”

入户了解留守儿童情况，为他们化解心结

纸上得来终觉浅，放下文件，脱下皮鞋，走进田间地头，我决心把自己“种”进安溪潮的土地里。

白天，与村民一起在柑橘园学习疏果剪枝，在稻田间讨论病虫害防治方法；夜晚，和村民围坐“坝坝会”，从家长里短研判村情，在促膝长谈中找准发展要穴。从基层治理到产业发展，每一项都成为我心里最牵挂的事情。

召开“阳光问政”坝坝会

从高墙内重塑灵魂的“特殊园丁”，到阡陌间播种希望的“田坎书记”，岗位虽换，初心如磐。

乡村振兴是警民同心共赴的远征，我将以信仰之力，藏蓝之责，在平凡耕耘中纾解民忧，用点滴行动守护烟火幸福，让忠诚为民的藏蓝情怀在红色沃土上深深扎根、静静绽放。（作者系成都未成年犯管教所派驻南充市仪陇县安溪潮村驻村工作队队员）