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内江发电厂:风险防控重实效 “三清”创建上台阶

2021-9-6 15:20| 发布者: 母婧潇 |来自: 四川党建网

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今年以来,内江发电厂结合工作实际,强化岗位职权行使的权力制约,以实现化“风险点”为“安全点”的目标,通过“查、防、控”切实增强关键岗位自我防范风险意识,降低廉洁风险,做到“关口前移,超前防范”,从源头上抓紧、抓实、抓出成效,助力“三清”企业创建工作再上新台阶。

对照岗位,认真“查”。围绕梳理岗位职责,结合关键岗位涉及领域广、面对业务多的特点,理清各个岗位的权力和权限,各职能部门开展“岗位风险大家谈”,将廉洁风险排查从“个人单独查”到“集体帮忙查”,变“领导讲”为“大家谈”,明确各岗位职责,对关键岗位廉洁风险按照岗位职责、业务流程、制度建设等方面进行全面排查,新增风险点106项,修订管理制度56件,做到工作延伸到哪里,廉洁风险防控就跟进到那里。

落实措施,深入“防”。按照“工作有程序,程序有控制,控制有标准”的要求,对“六大”领域(物资、燃料、工程、人资、财务及发电附属产品管理)查找出的风险点进行评估,填写岗位廉洁风险点清单,进一步清理职权,优化流程,构建权责清晰、流程规范、风险明确、预警及时的廉洁风险防控机制。形成规范化、操作性强的防控模式,建立不能腐的防线。

完善体系,持续“控”。坚持边查风险,边分析原因,边研究完善防控措施的原则,做到廉洁风险防控与业务工作相结合、与制度机制创新相结合。针对现行规章制度体系在系统性、适宜性、时效性、规范性、可操作性及执行刚性等方面存在的问题,启动规章制度管理专项治理提升工作,推进建立完善覆盖全面、流程优化、标准先进、简洁明了、持续改进的企业规章制度体系,着力提高工作流程化、模板化、制度化、规范化水平,从制度上有效降低腐败的风险。(唐谦)