金融是实体经济的血脉，企业的发展离不开金融支持，但因为信息不对称等问题又经常错过金融支持。
近年来，在成都银行党委的领导下，成都银行温江支行始终坚持以党建为引领，把党建工作要求与支行各项经营发展任务有机结合，创造性地把“超市”概念引入金融服务，搭建起产品与增值服务“一站式”平台——金融超市，直面中小微企业融资难、融资贵、融资慢的痛点，架起银企“连心桥”。
通过运营金融超市，温江支行把党建品牌的软实力切实转化为支行发展的新动能，形成“党建引领，同向发力”的发展新格局。截至2020年末，该支行累计向民营企业和个体工商户发放贷款16.8亿元，普惠信用贷款投放位列全行第一，还荣获省经信厅“园保贷”项目推进工作表现突出单位、区金融局“先进银行业金融机构”等荣誉称号。
缓解小微企业融资难题的“根据地”
温江支行始终坚持围绕中心、服务大局，让党的思想政治工作与业务发展同频共振，把党建工作渗透、融合到支行发展的各个层面。
作为地方金融机构，该支行主动融入重大发展战略规划、融入地方经济发展大局、融入企业主心。近年来，该支行以市属国有企业之担当，秉持“将个人发展融入成都银行发展之中，将成都银行发展融入成渝区域发展之中，将区域发展融入国家战略之中”的逻辑认识，实现业务发展同国家、省、市战略部署的融合匹配。
党中央、国务院高度重视中小微企业发展。温江支行始终把支持民营经济和中小微企业发展作为义不容辞的责任，创新搭建金融超市、打破银行信息壁垒、构建银企双向选择模式、优化线上线下办理流程，让中小微企业融资不再难、贵、慢。据了解，金融超市目前已上架40余种信贷产品，采用“线上＋线下”的运营模式，将成都银行和其他商业银行的招牌信贷产品集中展示，形成“面对面”解决企业融资需求的实际载体。丰富的金融产品、自由的挑选方式、公开的信息比较，可以让企业以自身最优的方式获得金融支持。
2020年10月，该支行增设了中小银行部，着力打造一支高素质、专业化的中小企业营销队伍。同时设立“党员服务队”“党小组分队”上门服务，推动基层党组织工作触角向外延伸，让党建“微阵地”成为缓解中小微企业融资难题的“根据地”。
支行高质量发展的“助推器”
党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。近年来，温江支行党支部突出政治引领、党建引领、文化引领、导向引领，在疫情防控、党建共建、践行社会责任、企业文化发展等领域充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，堪称支行高质量发展的“助推器”。
在疫情防控这场没有硝烟的战争中，该支行闻令而动、担当担责，把疫情防控作为重大政治任务和最重要的工作来抓。据了解，该支行以金融超市为依托，实施稳产满产“同舟行动”。2020年，累计为区内小微企业和个体工商户发放疫情防控和复工复产贷款3.7亿元。
该支行还主动对接区内各大监管机构、兄弟单位、企业和社区，深入开展党建结对活动。党史学习教育启动以来，该支行党支部联合人行温江支行党支部等5家党组织开展了“感悟新农村建设成就，学史增信，学史力行”主题活动；同时联合万盛社区党支部积极开展金融知识宣传“微剧场”进社区等主题活动，聚焦金融使命，抓实“我为群众办实事”实践活动。
同时，该支行还把经营活动开展同社会责任履行紧密衔接、有机融合，持续开展扶贫、助困等社会公益活动。在企业文化建设方面，该支行结合自身特点构建起高效实干、开拓进取、行稳致远、明纪守规、以人为本的文化体系。
实现党建工作的“新格局”
火车跑得快，全靠头来带。温江支行在党建品牌的创建过程中，充分发挥党员先锋的模范带头作用，大力激发支行党员特别能吃苦、特别能战斗的干事创业热情，真正实现了“党员干部带头、全行员工共参与”的党建“新格局”。
据了解，该支行大力开展党员“三亮三比”行动，“亮身份、亮形象、亮承诺”“比技能、比作风、比业绩”，旨在展示党员新形象，激发党员内动力，努力建设一支政治素质强、业务技能精、服务水平优的党员队伍，以党员队伍素质能力的提高，带动全行服务能力和服务水平全面提升。2020年以来，温江支行共7人荣获行内、行外表彰奖励，其中党员5人。温江支行党支部更被评为“2020年度先进基层党组织”。
党建引领高质量发展，复盘温江支行金融超市党建品牌的创建过程，几点启示分外鲜明：按照“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的思路，围绕中心、服务大局，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋的模范带头作用，动员全行干部员工共同参与，打出了一个“立得住、树得起、叫得响、有特色”的党建品牌，实现了基层党建和业务的双促进、双提升。
