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“项目制”培训,提升执纪水平
2020-07-22 10:18来源:四川党的建设杂志
文、图/孟青亮

“参加‘项目制’培训,不仅增强了我们的执纪水平,促进了理论知识成果的转化,也让我们掌握了很多书本上学不到的本领。”绵阳市北川县坝底乡纪委书记李海艳参加县纪委监委举办的“项目制”培训后深有感触。

与李海艳同为新进纪检监察干部的陈靓“运气更好”。身在县纪委监委案件管理室,她得到了该室室主任梅佳鑫的“一对一面授式教学”。经过一段时期的学习,陈靓对相关规章制度和工作流程已经相当熟悉,业务能力提升较为显著。

为解决“能人不够多”“新人不懂行”的问题,近年来,北川县纪委监委从各派驻纪检监察组和机关各室(部、中心)中选派工作经验丰富的业务骨干,手把手向新人传授调查取证、信访办理、线索处置、案件审理、信息写作等业务知识,在实践中提升纪检监察干部综合素质。“师傅”倾囊相授,35名新进同志顺利出师。

“随着纪检监察干部队伍的不断壮大,越来越多的‘新鲜血液’融入纪检监察大家庭。”北川县纪委常委黄媛媛说,“为帮助新同志尽快转变角色,适应新岗位,县纪委监委根据全县纪检监察干部队伍现状,组织开展全员培训,帮助大家解决本领恐慌和能力不足的问题。”

为确保培训取得实效,北川县纪委监委组织部根据各室(部、中心)业务性质特点合理规划申报培训项目,制定内容丰富的学习“菜单”,包含《纪律审查调查工作程序》 《审理工作流程、法律法规及规章制度》 《涉纪检监察网络舆情处置》等让新进纪检监察干部“点单”,统筹安排开展业务培训。北川县纪委副书记、县监委副主任卢珊说:“机关业务能手结合工作实际自定培训课程,不仅内容更接地气,还能对自身起到锻炼提升的作用。”

为巩固培训成效,该县纪委监委在着力推进纪检监察工作规范化建设的同时,制定了常态化培训工作制度,将“项目制”培训与全员培训紧密结合,通过跟案锻炼、跟班学习以及上挂办案等方式,不断提升纪检监察干部综合业务素质。 

“‘项目制’培训,有助于纪检监察干部尽快熟悉法规政策、掌握工作流程、提高技能水平,使他们迅速成长为纪检监察工作的行家里手,推动基层纪检监察工作高质量发展。”北川县委常委、县纪委书记、县监委主任王军说,下一步,该县纪委监委还将开展“纪律教育学习月”活动,组织全县纪检监察干部开展“业务大比武”,让大家看到差距,明确方向,形成比学赶超的浓厚氛围。(作者单位/北川县纪委监委)
编辑:黄敏
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