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“头雁”引领社区治理提档升级

2020-1-7 15:38| 发布者: 陈艾婧 |来自: 四川党的建设杂志

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文/杨蝶

党的十九届四中全会提出,必须加强和创新社会治理,完善党委领导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参与、法治保障、科技支撑的社会治理体系,建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。

社区治理是社会治理的重要组成部分,关乎人民群众获得感、幸福感的提升,实现良好治理能够促进人民群众安居乐业、社会安定有序、国家长治久安。然而,一些社区在治理过程中,以街道、居委会管理为主,在管理过程中因人员不足、精力有限等原因,容易使社区管理陷入“好转—反弹—再好转—再反弹”的怪圈。

街长、片长、楼栋长是一个街道、一个片区抑或一栋楼的专职“管家”,他们是社区治理的“神经末梢”,在城市提档升级过程中发挥的作用不可小觑。对在社区治理过程中如何充分发挥他们的“头雁”示范引领作用进行有效探索,能够促进精细化社区管理实现常态化、长效化。

社区治理工作量大、涉及范围广,需要逐级推动、层层落实。在此过程中,要充分调动街长、片长、楼栋长参与的积极性和主动性,发挥“头雁”引领作用,才能做细做好社区治理的各项工作。

要发掘当地合适人员担此重任。街道、片区、楼栋的管理是一项琐碎、细致的工作,不但需要善于处理社区繁琐的日常事务的能力,还需要有做好群众工作的责任心和担当精神。因此,要着重挑选具备为人正派、责任心强、思想觉悟高、群众威望好、热心社区事务的同志担任,为开展好社区工作、形成示范引领效应奠定良好基础。

要有合理的激励措施。街长、片长、楼栋长通常都是为大家进行义务服务的,需要得到大家的肯定,也急需得到社会的激励和认可,因此需要有相应的激励措施。可以探索将工作开展情况纳入星级评定、积分审核等方式,对工作表现突出、成绩显著者进行表彰奖励。此外,还可以让达到一定星级或者积分的街长、片长、楼栋长优先享受该地区的部分公共服务。

街长、片长、楼栋长是社区治理的重要力量,将责任落实到每一个负责人身上,并给予适当的激励措施,充分发挥他们在工作中的示范引领作用。同时,让他们利用自身拥有的群众基础,带动每一位群众参与进来,发挥居民的主人翁能动性,逐渐形成人人关心、人人支持、人人参与的浓厚氛围,助推形成齐心协力、群策群力参与社区治理的生动局面。(责编/范吴瑕)